万能的蒲友，帮我出个主意吧

光头强 · 发表于 2014-8-30 09:09:39

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说实在的
强哥的领导质量总监水平很差
强哥自认为比他强
想替代他
请问强哥该如何去实施这件事呢
万能的蒲友
拍砖也是鞭策
来吧
我不怕

皇后 · 发表于 2014-8-30 09:12:39

找熊大熊二做了他

wjcking123 · 发表于 2014-8-30 09:13:04

祈祷质量总监离职或者是高升，你去接替他{:soso_e113:}

光头强 · 发表于 2014-8-30 09:14:15

t9t1 发表于 2014-8-30 09:12
找熊大熊二做了他

太主动
太狠

光头强 · 发表于 2014-8-30 09:14:50

wjcking123 发表于 2014-8-30 09:13
祈祷质量总监离职或者是高升，你去接替他

太被动
烧不起高香

tsingsea · 发表于 2014-8-30 09:17:06

请拨打12331……

潘晓明 · 发表于 2014-8-30 09:17:11

去跟老板说，老板认为你可以取代他，你就可以取代他了，老板说不能，你就不能

光头强 · 发表于 2014-8-30 09:17:52

潘晓明发表于 2014-8-30 09:17
去跟老板说，老板认为你可以取代他，你就可以取代他了，老板说不能，你就不能

太直白显不出水平
有没有好办法
搞一个铺垫

潘晓明 · 发表于 2014-8-30 09:23:49

光头强发表于 2014-8-30 09:17
太直白显不出水平
有没有好办法
搞一个铺垫

又想当**又想立**？我喜欢直来直去的。我的选择是努力+能力到位了，老板给机会最好，不给机会可以撤，尽量不要去拆别人的墙角。你能拆他，别人就能拆你。

光头强 · 发表于 2014-8-30 09:27:37

潘晓明发表于 2014-8-30 09:23
又想当**又想立**？我喜欢直来直去的。我的选择是努力+能力到位了，老板给机会最好，不给机会可以撤，尽量 ...

强哥是有涵养的知识分子

红茶. · 发表于 2014-8-30 09:33:44

下套让他钻进去，然后一棍子打死。

石头968 · 发表于 2014-8-30 10:34:27

有时候职位和水平不成正比
尤其是和技术水平更没有直接关系
老板需要什么样的人，就会重用什么样的人，并不是仅以技术水平来衡量的
不能改变环境可以改变自己，不能改变自己可以寻找新的环境

lizhi209 · 发表于 2014-8-30 10:43:28

有时候老板需要的不是有能力的人，而是听话的人

lttz · 发表于 2014-8-30 10:54:17

可以跟老板多多接触，吹吹耳边风。

北方的狼 · 发表于 2014-8-30 11:01:10

石头968 发表于 2014-8-30 10:34
有时候职位和水平不成正比
尤其是和技术水平更没有直接关系
老板需要什么样的人，就会重用什么样的人，并 ...

正解

北方的狼 · 发表于 2014-8-30 11:01:07

石头968 发表于 2014-8-30 10:34
有时候职位和水平不成正比
尤其是和技术水平更没有直接关系
老板需要什么样的人，就会重用什么样的人，并 ...

正解

彗子 · 发表于 2014-8-30 11:01:20

石头968 发表于 2014-8-30 10:34
有时候职位和水平不成正比
尤其是和技术水平更没有直接关系
老板需要什么样的人，就会重用什么样的人，并 ...

心声啊

北方的狼 · 发表于 2014-8-30 11:01:48

lttz 发表于 2014-8-30 10:54
可以跟老板多多接触，吹吹耳边风。

吹吹枕边风

lttz · 发表于 2014-8-30 11:03:01

北方的狼发表于 2014-8-30 11:01
吹吹枕边风

这个主意高

727944264 · 发表于 2014-8-30 11:19:12

举报到药监局，查出问题，让老板撤了他！嘿嘿，你上！