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楼主: 雪锋
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[人力资源] 亲们,给公司高管、老板,做质量培训,培训什么好啊?回贴有奖!

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药徒
发表于 2014-12-29 13:25:00 | 显示全部楼层

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法律法规吧。
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药生
发表于 2014-12-29 13:28:47 | 显示全部楼层
July 发表于 2014-12-29 13:14
这是个好话题

这可是一剂很苦的猛药,高官们不一定受得了。
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药生
发表于 2014-12-29 13:32:33 | 显示全部楼层

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讲他们平时不在乎的

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什么他们不在乎。  详情 回复 发表于 2014-12-29 22:05
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药徒
发表于 2014-12-29 13:34:08 | 显示全部楼层
cph2345 发表于 2014-12-29 12:42
是呀。我也是QA出身呀。干了十年了呢。

那您是老前辈,我工作才5年。
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药徒
发表于 2014-12-29 13:34:14 | 显示全部楼层

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质量与成本,最新法规

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最新的有什么法规啊?  详情 回复 发表于 2014-12-29 22:05
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药生
发表于 2014-12-29 13:37:06 | 显示全部楼层
雷峰 发表于 2014-12-29 12:15
质量免费这本书俺也没看过呢,要买回来先看看。

论坛里面就有,下载看看,不一定讲的多么深,主要是让他们了解到这块,要不然一直拿质量部门当烧钱的部门,还干不干啦!

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谢谢,有了。  详情 回复 发表于 2014-12-29 22:05
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药生
发表于 2014-12-29 13:38:03 | 显示全部楼层
cph2345 发表于 2014-12-29 11:26
一个小时是讲不完的。可以给他们每人买一本自己回去好好看

抛砖引玉,先简单讲一下,然后在里面加上索引,详细介绍一下,到时候老板自己就去买了!

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这个不好说,老板要是能给员工也买就好了。  详情 回复 发表于 2014-12-29 22:06
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药生
发表于 2014-12-29 13:46:48 | 显示全部楼层

回帖奖励 +2 金币

尽可能用实例,讲透为什么说质量是企业的生命。

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哥哥,好像不好讲啊。  详情 回复 发表于 2014-12-29 22:06
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发表于 2014-12-29 13:47:55 | 显示全部楼层
cph2345 发表于 2014-12-29 13:28
这可是一剂很苦的猛药,高官们不一定受得了。

良药苦口,要看症下药
其实所谓的高层都不是很懂质量,老感觉很容易也不是非常重视
药猛不猛无所谓,苦的是俺们这些“小老百姓”啊

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对,先做一点试试哟1  详情 回复 发表于 2014-12-29 22:08
要让他们认同做质量不容易,做质量需要一定的投入,做质量是保证效益的前提就行了。  详情 回复 发表于 2014-12-29 13:56
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药师
发表于 2014-12-29 13:55:40 | 显示全部楼层

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左司马 发表于 2014-12-29 13:07
你告诉他,质量没保证,死的非常快。而且,关键是,质量与效益不是绝对对立的。给你参考一下。@石头968 石 ...

道理大家都懂。
质量与效益,大家也是想“两害相较取其轻”
只是这个度,不好掌握。

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是啊,特别是在特色的天朝国度,这个东西更加微妙了……  发表于 2014-12-29 15:53
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药生
发表于 2014-12-29 13:56:31 | 显示全部楼层
July 发表于 2014-12-29 13:47
良药苦口,要看症下药
其实所谓的高层都不是很懂质量,老感觉很容易也不是非常重视
药猛不猛无所谓,苦 ...

要让他们认同做质量不容易,做质量需要一定的投入,做质量是保证效益的前提就行了。
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药徒
发表于 2014-12-29 14:22:09 | 显示全部楼层

回帖奖励 +2 金币

质量与公司效益的关系
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发表于 2014-12-29 14:25:40 | 显示全部楼层
雷峰 发表于 2014-12-29 12:18
成本是个大话题。

那就讲管理吧!管理不行整个企业都完了!

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大话题。  详情 回复 发表于 2014-12-29 22:09
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发表于 2014-12-29 14:26:18 | 显示全部楼层
cph2345 发表于 2014-12-29 13:56
要让他们认同做质量不容易,做质量需要一定的投入,做质量是保证效益的前提就行了。

早上看到一句话写得非常好:质量是企业的生命,效益是企业的灵魂,没有了生命,也就成了孤魂野鬼,没有了灵魂,也就成了行尸走肉!其实培训什么无所谓,只要你目的达到了就好,敢说敢干才好。我觉得多讲些质量事故案例挺好的!

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这句话很好!  详情 回复 发表于 2014-12-29 22:10
这个要看老看人老板是哪类人。  详情 回复 发表于 2014-12-29 14:46

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药徒
发表于 2014-12-29 14:33:52 | 显示全部楼层
雷峰 发表于 2014-12-29 12:16
这个怎么说呢,有效益老板还是愿意做质量的。

保证效益不知道能不能算效益

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肯定是效益。  详情 回复 发表于 2014-12-29 22:11
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药生
发表于 2014-12-29 14:34:15 | 显示全部楼层
就给他们们下猛药,各种质量事故,最后是质量人大量跳槽。

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好好好,认同。我要收集一些这方面的案例。  详情 回复 发表于 2014-12-29 22:11
知己呀,咱俩的想法差不多。  详情 回复 发表于 2014-12-29 14:46
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药徒
发表于 2014-12-29 14:35:32 | 显示全部楼层
讲触目惊心的案例!

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最好整点图片。  详情 回复 发表于 2014-12-29 22:12
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药生
发表于 2014-12-29 14:46:02 | 显示全部楼层
July 发表于 2014-12-29 14:26
早上看到一句话写得非常好:质量是企业的生命,效益是企业的灵魂,没有了生命,也就成了孤魂野鬼,没有了 ...

这个要看老看人老板是哪类人。
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药生
发表于 2014-12-29 14:46:31 | 显示全部楼层
墨石 发表于 2014-12-29 14:34
就给他们们下猛药,各种质量事故,最后是质量人大量跳槽。

知己呀,咱俩的想法差不多。
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药徒
发表于 2014-12-29 14:53:16 | 显示全部楼层
收入和产出
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