如何杜绝设备部门的过度加班？

被吹散的婆婆丁

设备部门总是找各种理由申请加班赚加班费，这个有什么好的办法管理吗？
比如总是报告设备下午4点半左右出故障，要修理的话肯定得持续到5点下班以后，这种无效加班很多，甚至加班费比工资都多。公司领导很头疼。

山顶洞人

根据楼主的发言，最有效的解决办法是，楼主做总经理！

来自安卓APP客户端

遗弃的蓝眼泪

赚钱不容易，给就给点吧

flash02

办法太多了，设备总出故障说明日常 维护保养不好，从绩效工资中扣掉就行了

被吹散的婆婆丁

flash02 发表于 2019-6-12 21:12
办法太多了，设备总出故障说明日常 维护保养不好，从绩效工资中扣掉就行了

没有绩效工资这个选项啊，我们这没有扣钱的制度。而且他们放出话来，扣100块，就弄坏10000块的设备。100倍的反制。

椒陵小小兵

加班不给钱不就好了嘛、给调休

被吹散的婆婆丁

椒陵小小兵 发表于 2019-6-12 21:36
加班不给钱不就好了嘛、给调休

找各种理由加班，怎么调休啊，不给加班费就去劳动监察部门举报了。而且忽悠单位老板加班只能给钱，不能调休。而且即使调休了，拿钱少了，可能还会破坏工厂。

椒陵小小兵

nikonpro 发表于 2019-6-12 21:38
找各种理由加班，怎么调休啊，不给加班费就去劳动监察部门举报了。而且忽悠单位老板加班只能给钱，不能调 ...

看看劳动法吧

被吹散的婆婆丁

椒陵小小兵 发表于 2019-6-12 21:43
看看劳动法吧

劳动法我很熟悉。但是他们忽悠老板，老板不知道。别人都觉得不关自己的事也都不说话。

lostfish

做领导得有些手段，黑的白的。带头的那几个，先离间，是人都有弱点，再个个击破。。。怎么感觉自己好邪恶。。。前面的请忽略，还是要多沟通嘛，以人为本嘛。。。

消防员

现在人们都是准点打卡下班，没有几个人愿意加班，即使给加班费。不要怀疑你老板的智商。

来自安卓APP客户端

zysx01234

nikonpro 发表于 2019-6-12 21:30
没有绩效工资这个选项啊，我们这没有扣钱的制度。而且他们放出话来，扣100块，就弄坏10000块的设备。100 ...

这么狠/横，看样子要拿几个愣头青下手，杀鸡儆猴。

胜利者

一起向前看

wencong

把单位过户到设备名下，送给他们部门得了！！！

xiemozhua

nikonpro 发表于 2019-6-12 21:30
没有绩效工资这个选项啊，我们这没有扣钱的制度。而且他们放出话来，扣100块，就弄坏10000块的设备。100 ...

那就罚一千，一万，十万，咋了设备价格没有上限的吗，还放出话来，真是可笑，不行就换人

Russell-Cao

工资都是加班加出来的，不加班咋办呢？要不你们各部门基本工资很高？

youlong

设备部长拿下

hhww14

其实设备部门工作很特殊，有些人也不想加班，但是生产期间不让动设备，不让进洁净区。有时加班也是没有办法的事。

来自安卓APP客户端

边地伯爵

nikonpro 发表于 2019-6-12 21:30
没有绩效工资这个选项啊，我们这没有扣钱的制度。而且他们放出话来，扣100块，就弄坏10000块的设备。100 ...

破坏生产经营罪了解一下
最高人民检察院、公安部《关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（一）》
第三十四条　[破坏生产经营案（刑法第二百七十六条）]由于泄愤报复或者其他个人目的，毁坏机器设备、残害耕畜或者以其他方法破坏生产经营，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：
（一）造成公私财物损失五千元以上的；
（二）破坏生产经营三次以上的；
（三）纠集三人以上公然破坏生产经营的；
（四）其他破坏生产经营应予追究刑事责任的情形。



你是老板么，不是老板的话，搞定这件事升职加薪么？
都不是操这个心干嘛

flash02

nikonpro 发表于 2019-6-12 21:30
没有绩效工资这个选项啊，我们这没有扣钱的制度。而且他们放出话来，扣100块，就弄坏10000块的设备。100 ...

公司的制约管理有问题，很多公司把设备弄坏了，视情况要一定比例赔偿的，这于敢这样放话的员工，一般老板 宁可给点钱送走了。

徐永东09251814

flash02 发表于 2019-6-12 21:12
办法太多了，设备总出故障说明日常 维护保养不好，从绩效工资中扣掉就行了

要是能放出这个话来，说明你们企业的管理就不仅仅是设备部门有问题了
其次设备部门领导留其何用