缺陷整改

川先生

求问针对清场不到位的缺陷除培训在还有其他整改方式吗？

jscjyy

1、将现场清场到位；2、对相关岗位人员进行培训，使操作人员知晓清场要点，确保清场到位；3、举一反三，对其他操作间进行检查，确保所有岗位清场到位。

jscjyy

jscjyy 发表于 2024-1-24 08:01
1、将现场清场到位；2、对相关岗位人员进行培训，使操作人员知晓清场要点，确保清场到位；3、举一反三，对 ...

附清场后的照片和培训记录。

大风起兮A

制作相关清场文件

源仔

建立修订制度文件，规范清场要求。

应如是

jscjyy 发表于 2024-1-24 08:01
1、将现场清场到位；2、对相关岗位人员进行培训，使操作人员知晓清场要点，确保清场到位；3、举一反三，对 ...

之前有培训么？
之前的培训没效果，如何这次的培训就有效果呢？

yaochuang11

可以设立清场要求的效果图片附在现场，让操作人员可以看到并参照执行。

韬略医服

整改最好是从人、机、料、法、环逐项分析；比如人，可以从清场人员、复核人上考虑；法，SOP是否完善；机，清场工具等是否齐全、适宜；料，……

ceq518

针对清场不到位的缺陷除培训在还有其他整改方式吗？ 先结合实际分析问题的根本所在。
如是新人没搞懂？偷懒了？监控不在岗？缺经验？
      设备换新了？维护维修导致设备结构、材料变化了？设备老化导致某些操作参数不可控？
      新产品投产，物料性质没把握好？清洁方法设计不好，残留积蓄？
     清洁规程---参数、方法不再适用？规程执行不力？关键参数没有识别到位，方法变数大？
     清洁检测、监测方法不适用，导致残留不可控？
    ······
再针对原因制定措施，培训很多时候是“替罪羊”，不是很有针对性，很多时候还是综合考虑！--4M1E，管理到位很重要。

古兰悠悠

绩效考核，对清场不到位的主要责任人进行考核，发现一次扣1分，与绩效挂钩。

超大的榴莲

ceq518 发表于 2024-1-24 09:34
针对清场不到位的缺陷除培训在还有其他整改方式吗？ 先结合实际分析问题的根本所在。
如是新人没搞懂？偷 ...

这才是正解

ceq518

超大的榴莲 发表于 2024-1-24 11:39
这才是正解

一直在学习路上，谢谢您的赏识

栗子7

ceq518 发表于 2024-1-24 09:34
针对清场不到位的缺陷除培训在还有其他整改方式吗？ 先结合实际分析问题的根本所在。
如是新人没搞懂？偷 ...

对，先要搞清楚原因，才针对原因进行整改，而不是培训一下就完事了

jianing4233312

为什么会清场不到位？是文件没规定，还是员工没执行？如果规定了，为啥不执行，是定的不合理，还是员工本身问题？

微信c5709af3

原因是什么，没有规定，没有检查，人员不足？

销售转行做技术

责任到人：找个刺头，把责任嫁他脑袋上，再以公司造成重大损失为由，把他炒了

老牛kef

找对原因是关键