【梅特勒托利多】制药人这些品质你都有吗？

大输液的小兵

【梅特勒托利多】制药人这些品质你都有吗？

    说道诚信制药，诚信这只是各行各业的一个基本要求罢了，我想没有任何一个人会愿意和失信企业打交到吧。

    首先感谢蒲公英论坛和梅特勒托利多公司搞的这次活动，其实挺有意义，让我们把想说的话说出来，抒发一下自己内心的想法，市场上的各类药品不都不是只有一家在生产，举个简单的例子，能够生产板蓝根的厂家我都不知道有多少家了，但是我们记住的又有几家？一般来说，知名大企业的产品借助企业品牌的优势会具有很好的销量。毕竟知名度在哪里摆着，企业的知名度不单单是靠广告，也是靠产品，靠使用者的口口相传，说道诚信制药，我首先想到的就是说道做到，人与人之间交往靠诚信，药企以广大消费者打交道，靠的是什么，是产品，产品的背后是良好的生产操作规范做支撑，也是时诚信生产在其决定性作用。

当你走上制药之路的时候，你会发现无论是产品质量、过程质量、项目质量、系统质量、运营质量等等都不能用成功和失败来评价，甚至不能用好与差来评价，只有符合规定与不符合规定之分。并且我们总在持续改进，总在追求卓越，总在水平对比中，总要去发现和探索新的方、更加科学的方法，总是不满足。

    诚信制药是必须，而不是什么荣誉，不需要喊出来，因为诚信是做出来的，研发人员搞定了一个课题，技术人员攻克了一个技术难关，都可以夸耀这个功劳是自己的，可以一战成名。但是我们制药人员不行，功劳是大家的，没有各个部门，上下左右的各方协助，大力支持，并且深度参与，主动改进，你是无法取得一丝一毫的成绩的。你获得了功绩，马上就要想到要向各方致谢，甚至是退到幕后，把他人推倒领奖台前。但一旦出了质量事故，出了问题，制药人难逃其咎，要首当其冲。有功要让，有过要扛，不会有成功，每天都如履薄冰，一个不小心就失败了，我们必须有这样的心理准备，也必须有荣辱不惊，处乱不慌的平常心，还要有敢担当的责任心，不要奢望一飞冲天，只能脚踏实地，持续改进，要有耐心，要有恒心。

当我们决定做制药人的第一天起，就要意识到，必须要不断学习，自己要对自己不断自评、自测，要持续改进，要走上一条学无止境的路，在学习的同时，还要在实践过程中，不断归纳总结，找到属于自己的融会贯通的路来。

   一旦你从事制药相关工作，即便是一些基础岗位，质量圈最边缘，甚至说不清楚到底是属于生产还是质量，还是往运营里画的职位，都会面对诚信的方面。一定要强化诚信制药意识，时刻提醒自己稍有不慎就马失前蹄，总是处在剃刀边缘。球队成绩不好，可以更换主教练，还没见过把整个球队裁掉，把主教练留下，你主教练可以开除不符合你要求的队员，但队员也能合谋做掉主教练，我们要做的就是让我们的队伍变的更好，大家朝着同样的目标去努力，诚信制药，从我做起。

syhorchid

诚信制药，从我做起。

lvinfer

诚信制药，从我做起