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本帖最后由 版务处理专员 于 2019-12-30 16:54 编辑
客户满意度调查[color=rgba(0, 0, 0, 0.3)]原创: [color=rgba(0, 0, 0, 0.3)]陈世鹏 [url=]管理体系之家[/url] [color=rgba(0, 0, 0, 0.3)]12月1日
销售部主管根据公司《客户满意度调查控制程序》,每年初制定《XX年度客户满意度调查计划》,经销售经理审核,管理者代表批准后保存。销售部主管按照《XX年度客户满意度调查计划》所计划的月份,向客户发出《XX年度客户满意度调查表》,请客户协助填写,并将填写完的《XX年客户满意度调查表》反馈给销售部。
销售部主管对客户反馈回来的《XX年客户满意度调查表》进行汇总和分析,形成《XX年度客户满意度调查报告》,经销售经理审核,管理者代表批准后由销售部保存原件。销售部主管将《XX年度客户满意度调查报告》扫描件通过Email发给质量部QA主管。
质量部QA主管收到销售部主管发来的《XX年度客户满意度调查报告》后,根据需要改善项目涉及的部门,组织销售部经理、采购部经理、技术部经理、生产部经理、设备部经理和质量部经理开会,就客户提出的改进意见逐条进行沟通协调,确定每条的责任人、改进措施和预计完成日期。会后,根据会议讨论结果,质量部QA主管编写《XX年度客户满意度调查报告中客户建议项目改进计划》,经销售部经理、采购部经理、技术部经理、生产部经理、设备部经理和质量部经理审核,管理者代表批准后,原件由质量部保存,复印件分发给管理者代表、销售部经理、采购部经理、技术部经理、生产部经理、设备部经理和质量部经理。
质量部QA将《XX年度客户满意度调查报告中客户建议项目改进计划》所列项目纳入到《XX年度纠正预防措施汇总》表中,进行跟踪,并定期回顾,等到进行管理评审时质量部QA主管将《XX年度纠正预防措施汇总》提交,由最高管理者和各部门经理进行评审。
同样,管理评审时,销售主管会将《XX年度客户满意度调查报告》提交给最高管理者和各部门经理进行评审,经评审后《客户满意度调查表》需要修改时,由销售部、质量部、生产部和技术部一起对其修改,形成新的《客户满意度调查表》。
公司客户满意度调查所涉及的文件和记录有
1、《客户满意度调查控制程序》
2、《XX年度客户满意度调查计划》
3、《XX年客户满意度调查表》
4、《XX年度客户满意度调查报告中客户建议项目改进计划》
5、《XX年度纠正预防措施汇总》
6、《XX年度管理评审报告》
这是本人2014年写的,用于给QA培训的资料。相关的文件和表单都是指当时公司的文件和表单。文中的职位也是当时的公司职位。
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