机构设置合理性

微波炉 · 发表于 2014-4-12 10:43:07

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我们企业验证、变更、偏差、风险管理都是一个人负责，这样的职责设置合理吗

皇后 · 发表于 2014-4-12 10:43:55

俺们只比你那多了一个人哈哈哈

微波炉 · 发表于 2014-4-12 10:46:50

一个人有点分身无术的感觉

中科院潜水院士 · 发表于 2014-4-12 10:54:01

第十八条之规定：每个人所承担的职责不应当过多

石头968 · 发表于 2014-4-12 12:17:10

taotaoloveqian 发表于 2014-4-12 10:54
第十八条之规定：每个人所承担的职责不应当过多

多少算过多

lttz · 发表于 2014-4-12 13:39:47

这个人的能力强啊，一专多能。

左司马 · 发表于 2014-4-12 13:51:07

按什么来说呢？按GMP要求，可能合理，也可能不合理。合理是：这些东西都的确是要一个人负责啊。不合理是：一个人如果要做到那么细，做的过来吗？但是，要你负责，不是要你一个人把这些事情都做完。可能，你需要把一些具体的数据统计、调查之类的事情分配下去，你负责的是整体工作的跟进、最后的总结分析之类的。所以，也许，你们的老板也认为这样设置是合理的，不过，你告诉它，还要找几个干具体的细节方面的工作。不然，干不了……

coffeewoman · 发表于 2014-4-12 15:30:38

负责不等于做具体工作啊，如果具体工作都由一个人来做肯定做不过来的，由一个人负责，整个部门来做

騏馿找骉 · 发表于 2014-4-12 16:01:00

都差不多，我们偏差、变更是一个人负责，文件管理是一个人负责！质量回顾、自检是一个人，人员数量还不错！

微波炉 · 发表于 2014-4-14 08:41:46

谢谢你们的回复

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