宁可无人，也要辞退负面的员工！

北方的狼 · 发表于 2014-8-21 17:11:01

相随今生发表于 2014-8-19 08:37
扯呢吧，领导要是消极怠工你敢吗

领导还有领导呢

zpzjm2010 · 发表于 2014-8-21 17:20:18

企业总会存在那种情况。

刘永利 · 发表于 2014-8-21 17:26:49

负能量一定要剔除。

相随今生 · 发表于 2014-8-22 08:53:30

北方的狼发表于 2014-8-21 17:11
领导还有领导呢

总有大领导吧

北方的狼 · 发表于 2014-8-22 09:08:42

相随今生发表于 2014-8-22 08:53
总有大领导吧

那把老板开了

xhf123456 · 发表于 2014-8-22 10:02:15

能留的只能是机器了。。。。。。。。

tsingsea · 发表于 2014-8-22 10:58:56

观人之长，天下皆有可用之人。视人之短，天下皆无可用之材……

彩云追月 · 发表于 2014-8-22 13:31:37

为什么会有负面的员工都是一样的领导水平决定员工态度

diqiang_pgy · 发表于 2014-8-22 14:21:36

难改变，改变难！

wulaiguizu · 发表于 2014-8-22 15:57:03

干久了就得鸡汤补补

彤tong · 发表于 2014-8-23 08:51:04

人吃五谷杂粮，什么样的人都有！
而且还有种情况是，员工开始都是积极向上，任劳任怨的，最后被企业逼得天天抱怨，消极怠工！

hrty · 发表于 2014-8-23 14:48:21

人之初性本善，环境造成的

宁静以致远 · 发表于 2014-8-23 17:07:09

支持！负能量伤人伤自己！

xtwyzxy · 发表于 2014-8-24 13:08:20

这类人全部辞退了，公司也就基本上无人了。。。。。
应该想办法改正这些缺点，或者换岗，一味的辞退是不可取的

Enjoy · 发表于 2014-8-25 10:30:21

对了下以上标准，99个人的公司，能开掉100个……多出来的一个是外派保安…………

JIAOZHX · 发表于 2014-8-25 16:10:29

支持一下啊，如果领导不行怎么办呢

61899564 · 发表于 2014-8-25 16:45:27

或多或少都有的，其它都好说，最烦整天叫唤待遇不好要怎样怎样的，公司人换了一波又一波，TA却还是一直癞着。
我觉得做员工的，感觉付出和回报不成正比，就拉倒换工作；做公司的，要员工要拿出本事，就得拿出有吸引力的待遇，让有能力的有动力，让没能力的留不住。

相随今生 · 发表于 2014-8-27 08:54:34

北方的狼发表于 2014-8-22 09:08
那把老板开了

只能说说吧

lqm2008 · 发表于 2014-8-27 11:37:41

确实负面影响到其他员工！