被车间主任呛一鼻子灰

fordream83 · 发表于 2015-2-2 21:49:38

车间主任估计前天被小媳妇给气到了，拿QA来出气

yjsdudu · 发表于 2015-2-3 08:37:05

主要职责不明确，绩效考核执行不力造成的。我家也有这样现象的，我给他们上纲上线以后，员工和车间人员执行明显改观了呢。

鹤城 · 发表于 2015-2-3 09:12:47

瘦没罪发表于 2015-2-2 19:50
我们生产车间的都觉得GMP是QA的事

如果生产部经理都这样认为，那就没有办法。

但标识确实应该是生产部来负责。除非不合格品QA要粘贴管控标识。

鹤城 · 发表于 2015-2-3 09:13:33

瘦没罪发表于 2015-2-2 19:50
我们生产车间的都觉得GMP是QA的事

如果生产部经理都这样认为，那就没有办法。

但标识确实应该是生产部来负责。除非不合格品QA要粘贴管控标识。

北方的狼 · 发表于 2015-2-3 09:14:44

果然有特点

10902502 · 发表于 2015-2-3 09:25:04

俗话说多大的鱼，翻多大的浪，自己琢磨琢磨呗

xhf123456 · 发表于 2015-2-3 09:40:23

这个车间管不了，车间主任就该下岗。

杭州小小 · 发表于 2015-2-3 10:02:13

无为发表于 2015-2-2 09:25
跟财务说，将车间主任的工资发给QA

真麻烦，直接和法人说，公司是你的。我们打酱油的。

Jason · 发表于 2015-2-3 10:47:56

QA 要有监督权及罚款权，在中国药企，罚款是最有效的

玻璃杯 · 发表于 2015-2-3 13:00:06

和车间喝酒，喝死他

皮蛋瘦肉粥 · 发表于 2015-2-3 13:13:09

车间主任严重不合格！生产经理怎么说？

中华骏捷 · 发表于 2015-2-3 13:20:20

车间主任好牛啊。

1963hyy · 发表于 2015-2-3 13:32:04

碰到这种情况，不要生气，你的QA职责检查，开罚单。。。。

水寒冰 · 发表于 2015-2-3 13:39:06

QA管了，那要你车间主任干嘛

一直不懂 · 发表于 2015-2-3 13:50:59

直接按到委员会上讲，再次举例，一个月有多少次类似的情况，

最后一根腿毛 · 发表于 2015-2-3 14:05:53

把矛盾激化一下吧，要么走偏差，要么开奖惩

风落天涯 · 发表于 2015-2-3 14:27:23

看是在什么地方的物料，有没有必要贴标志？如果没有必要贴的，何必多此一举呢

yuansoul · 发表于 2015-2-3 14:29:19

xhf123456 发表于 2015-2-3 09:40
这个车间管不了，车间主任就该下岗。

你这思路明显是在说总经理没脑子，赶紧回家卖红薯

yuansoul · 发表于 2015-2-3 14:29:43

Jason 发表于 2015-2-3 10:47
QA 要有监督权及罚款权，在中国药企，罚款是最有效的

一个企业管理风格是由资方决定的。

9v18 · 发表于 2015-2-3 16:39:26

看车间和仓库怎么分职责的呗

[行业反思] 被车间主任呛一鼻子灰