想知道大家怎么走上管理岗位的

青』 · 发表于 2020-9-21 14:55:15

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工作有几年了，也有HR打电话让我去面试各种主管岗位，觉得我很匹配。每次自己都心里打鼓，觉得自己好像还没有相应的能力和魄力。想知道大家当上管理者之后需要什么技能，遇到什么困难

zwq8866 · 发表于 2020-9-23 08:35:42

有一天我交了辞职报告，然后大领导约谈各种忽悠之后我就变领导了，一路节节高升到现在。

TT的丈夫 · 发表于 2020-9-24 13:39:47

二狗成元帅发表于 2020-9-24 10:53
这几条全占咋整...

这有啥，知识可以靠积累；能力可以靠时间！只要的的单位能长久，你能耐得住寂寞，不眼红别人的成功，能持续学习下去，总有一天你会惊奇的发现周围那些原来需要仰望的存在早就跑了，没有人比你更适合现在的领导工作......
学学德川家康，硬生生把对手都靠死了！

fruutuun · 发表于 2020-9-27 16:10:13

做技术：    100%务实
做班长：    80%务实，20%务虚
做主管：    70%务实，30%务虚
做经理：    60%务实，40%务虚
做总监：    50%务实，50%务虚
做总经理：  40%务实，60%务虚
做老版：    10%务实，90%务虚

注：
务实：脚踏实地做事
务虚：愿景+激励（俗称：吹牛）

★云翼☆ · 发表于 2020-9-21 15:03:24

不好意思，我还是在被管理的岗位工作

椒陵小小兵 · 发表于 2020-9-23 09:39:49

都是稀里糊涂赶鸭子上架上去的

TT的丈夫 · 发表于 2020-9-25 08:36:19

尼古拉斯-赵四发表于 2020-9-24 17:19
但是你得明白，主管也是你继续往上爬的一个台阶而已，如果你不到这个位置，很多东西都不可能接触。你也不 ...

在天朝，报酬是和职务挂钩的，只有爬得高才能得到更好的资源。
所以，有志青年们，努力向上冲吧！任总四十多才创业，有了钱能够找年轻三十多岁的夫人，多么立志的故事啊！大家加油！

誉辰 · 发表于 2020-9-25 09:02:51

本帖最后由誉辰于 2020-9-25 09:04 编辑

有能力的都离职了，矬子里拔大个，原本普通员工的也就提拔成管理岗了。

TT的丈夫 · 发表于 2020-9-24 09:05:14

青』发表于 2020-9-21 16:06
对啊。感觉处理人际关系好难，最复杂的就是人了

心地善良的、情商不高的、不能推销自己的，最好别当领导......
不过，妹子，好像你说的主管是哪个阶层的，就比工人高一级的班组长？或者QC主任啥的？老实呆着吧！

小黑小子儿 · 发表于 2020-9-22 11:05:38

个人建议和经历：各种管理岗位都可以去试试，不试试怎么知道自己不行？在管理岗位实习过程中慢慢就学会了。要大大方方的，有信心，相信你可以的。

爱学习的小丫头 · 发表于 2020-9-21 15:02:54

稀里糊涂到的管理岗位刚开始很迷茫也很慌但是随着经验积累现在还算得心应手我觉得最重要的还是要提升自己不论是相关专业技能还是抗压能力等等

爱学习的小丫头 · 发表于 2020-9-21 15:03:56

有什么不会的要问前辈积累的经验是无价的您应该也是相当的优秀加油

青』 · 发表于 2020-9-21 15:06:17

爱学习的小丫头发表于 2020-9-21 15:02
稀里糊涂到的管理岗位刚开始很迷茫也很慌但是随着经验积累现在还算得心应手我觉得最重要的还是 ...

那你还挺棒啊，我是有过两三家约我去面试，自己想各种理由拒绝了。对目前的工作没有激情，公司学不到东西，待遇挺好。纠结自己要不要折腾

青』 · 发表于 2020-9-21 15:08:31

★云翼☆ 发表于 2020-9-21 15:03
不好意思，我还是在被管理的岗位工作

哈哈，我也是啊。

青』 · 发表于 2020-9-21 15:09:49

爱学习的小丫头发表于 2020-9-21 15:03
有什么不会的要问前辈积累的经验是无价的您应该也是相当的优秀加油

谢谢，只能说努力吧

爱吃锦鲤型 · 发表于 2020-9-21 15:14:04

实际上在底层有很多学习机会，而且可以不要脸的各种请教，哈哈哈哈

火舞精灵 · 发表于 2020-9-21 15:26:23

家家都有一本难念的经，同样，每个岗位也都有一本难念的经，经也只是难念而已，又不是不能念，所以有机会就一定要争取下，相信自己，别人能做的，自己也一定可以。

青』 · 发表于 2020-9-21 15:34:45

爱吃锦鲤型发表于 2020-9-21 15:14
实际上在底层有很多学习机会，而且可以不要脸的各种请教，哈哈哈哈

说明你是个开朗的人

尹格里希 · 发表于 2020-9-21 15:39:25

老板的女儿走近一些，最后莫名其妙的就成了领导

关月瓜子 · 发表于 2020-9-21 15:43:43

哎！别提了……，一言难尽啊！要不仗着稍微有点姿色。难！难！难！

青』 · 发表于 2020-9-21 15:52:54

Leon123 发表于 2020-9-21 15:39
老板的女儿走近一些，最后莫名其妙的就成了领导

不得不佩服，你这是真的厉害，哈哈

青』 · 发表于 2020-9-21 15:53:55

关月瓜子发表于 2020-9-21 15:43
哎！别提了……，一言难尽啊！要不仗着稍微有点姿色。难！难！难！

我信你个鬼，哈哈。。。

firefly1 · 发表于 2020-9-21 16:00:33

管理和技术做好平衡，主要是要处理好人际关系，就这些，用心体会吧

青』 · 发表于 2020-9-21 16:06:57

firefly1 发表于 2020-9-21 16:00
管理和技术做好平衡，主要是要处理好人际关系，就这些，用心体会吧

对啊。感觉处理人际关系好难，最复杂的就是人了

zk8031 · 发表于 2020-9-21 16:07:18

为了钱，被逼的

firefly1 · 发表于 2020-9-21 16:12:36

青』发表于 2020-9-21 16:06
对啊。感觉处理人际关系好难，最复杂的就是人了

找一个相对业务好上手的管理岗位吧，行不行试试才知道

xiana100 · 发表于 2020-9-21 16:34:33

Leon123 发表于 2020-9-21 15:39
老板的女儿走近一些，最后莫名其妙的就成了领导

老板还有女儿吗

qdsuixiangyang · 发表于 2020-9-21 16:38:12

其实基层的管理岗要求并不高，很多时候需要的是那么一点点机会，而你恰巧把握住了

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