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楼主: songwenwei50
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[吐槽及其他] QA遇到小人怎么办

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药士
发表于 2012-12-1 10:22:25 | 显示全部楼层
人为什么会那么复杂?就是因为相互传话,车间主任向老板汇报你的情况,那是他对你工作职责不了解;质量负责人告诉你他回报你,本意大概是想让你做好工作吧;对你来说应该是好事,想想如何做好工作?不过生活在现实社会中,避免不了让别人说东道西的,建议一笑了之,不要纠结于这些小事
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药士
发表于 2012-12-1 10:31:02 | 显示全部楼层
songwenwei50 发表于 2012-11-29 08:25
呵呵 请问你平时都是怎么处理的呢

你可以虚心的请他给你的工作提建议(批评与自我批评),促进自己的工作,态度一定要诚恳!
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发表于 2012-12-1 10:32:04 | 显示全部楼层
以毒攻毒                  
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发表于 2012-12-1 11:12:06 | 显示全部楼层
给质量副总说清就行,做好份内工作
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药徒
发表于 2012-12-1 11:41:17 | 显示全部楼层
保持良好的心态
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药士
发表于 2012-12-1 12:10:04 | 显示全部楼层
本来QA事情就不多

你们好轻松啊,再说你作为主管这么只管这一点点呢?  还有其他主管?

做啥都记上   和质量副总沟通顺畅就好了
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发表于 2012-12-1 19:28:43 | 显示全部楼层
QA主任在整改时的事情应该也挺多的呀!可以将后续的工作提前准备一下,至于小人告状的话,可能跟现场的工作有关,这是好事,做好自己的事情才是最重要的,个人能力与告不告状没有直接联系!
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药徒
发表于 2012-12-1 22:04:11 | 显示全部楼层
打电话告诉警察叔叔
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 楼主| 发表于 2012-12-2 08:04:07 | 显示全部楼层
fsyylf 发表于 2012-12-1 10:31
你可以虚心的请他给你的工作提建议(批评与自我批评),促进自己的工作,态度一定要诚恳!

他就算了吧 大家慢慢都知道他是什么样的人了
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 楼主| 发表于 2012-12-2 08:37:55 | 显示全部楼层
豚鼠 发表于 2012-12-1 12:10
本来QA事情就不多

你们好轻松啊,再说你作为主管这么只管这一点点呢?  还有其他主管?

目前阶段重点是车间,因为我们公司比较特殊,QA其它的工作如现场、文件、验证、偏差、变更、投诉、CAPA、质量风险管理、年度质量回顾、自检等,这些都是QA的工作啊,这些工作我们并不是没有做啊
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药徒
发表于 2012-12-2 10:58:41 | 显示全部楼层
我的乐趣 发表于 2012-12-1 08:59
首先要淡定,然后所有问题都不是问题了

处事不惊是一种境界.
如果楼主有这种境界了,那就不会有这贴子了...
如有没有这个贴子,就不会有大家以此例为学习教材了...
...
所以,我很赞同你的理念! 面对任何事情都需要淡定!
哪怕你心里很不谈定,也一定要做到表面淡定~~~
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药徒
发表于 2012-12-2 11:21:17 | 显示全部楼层
对事不对人,我个人觉得应该去谈一下,可以问一下哪些方面做的不到位或是不好,还有哪些需要改进。
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药徒
发表于 2012-12-2 17:22:10 | 显示全部楼层
不用理会,曾经有人把我告到集团了呢,现在我还不是好好的,那个人现在反倒蔫了
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发表于 2012-12-2 18:51:15 | 显示全部楼层
每个公司都有这样的人的,没办法避免的,摆正心态吧,反正自己多留个心眼吧
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发表于 2012-12-3 08:28:51 | 显示全部楼层
做好自己的事就好。
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药徒
发表于 2012-12-3 08:46:40 | 显示全部楼层
首先要和自己的老板沟通好,别让自己的老板误解。

另外,停产时是难得的好时机——难得大家能聚在一起;QA的工作可不仅仅是检查检查现场就完事了,应该提前做好计划,并和其他部门合作,利用停产时,给生产部及其他部门人员安排各种质量培训、GMP培训、SOP培训、质量小组、六西格玛、安全培训等,由QA主导安排这段时间的培训项目。相信停产结束,定会“硕果累累”,那样生产领导和高层肯定对你刮目相看。
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药徒
发表于 2012-12-3 08:59:07 | 显示全部楼层
calvin 发表于 2012-11-28 15:12
情况和质量副总说清就行。然后爱打小报告就打小报告,领导不找你还好,只要找你,你就把所有情况说明(最好 ...

你就把所有情况说明(最好有每天的工作日志)给领导一看,打小报告的人立刻现原形了。
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药士
发表于 2012-12-3 09:16:05 | 显示全部楼层
楼主做的很对,不要和小人一般见识,宰相肚里能撑船
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药徒
发表于 2012-12-3 10:40:46 | 显示全部楼层
很简单,管现场对吧。每周自检,一报告形式汇总到你们领导那儿,并进行要求定期整改。并追踪考核,每月形成质量报告!即做了工作,又。。。。
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药徒
发表于 2012-12-3 11:02:20 | 显示全部楼层
几乎都是这样
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