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楼主: 瀚海风云713
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[其他] 什么叫培训到位呢

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发表于 2014-9-16 09:54:24 | 显示全部楼层
入职前培训考核合格后上岗,每个岗位都要有跟这个岗位相关的文件的必学清单,这些文件每年必须学习,文件变更后相关人员要进行培训
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 楼主| 发表于 2014-9-16 14:42:50 | 显示全部楼层
tian121946368 发表于 2014-9-16 09:54
入职前培训考核合格后上岗,每个岗位都要有跟这个岗位相关的文件的必学清单,这些文件每年必须学习,文件变 ...

谢谢你的指导
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发表于 2014-9-16 15:59:01 | 显示全部楼层
考虑搞个奖惩制度对于培训 每年搞几次大的考试前几名奖****后几名批评。
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 楼主| 发表于 2014-9-16 16:11:11 | 显示全部楼层
zsmgzl 发表于 2014-9-16 15:59
考虑搞个奖惩制度对于培训 每年搞几次大的考试前几名奖****后几名批评。

谢谢你的指导
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发表于 2014-9-16 17:19:19 | 显示全部楼层
培训不到位,基本每次检查都会存在这个缺陷项,至于要怎么样做到培训到位,这个确实有难度,光靠每年一次为了做那个培训资料外,平时哪个还去学习哦,除非是特别好学的人
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药徒
发表于 2014-9-16 21:21:02 | 显示全部楼层
采用绩效的方式?
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药徒
发表于 2014-9-16 23:39:00 来自手机 | 显示全部楼层
潘晓明 发表于 2014-9-11 10:19
每个人多给发100块,这100块就是额外考核的钱,80-90%的员工会改变的,你直接从现有员工工资里面扣,谁都不 ...

有道理哈
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发表于 2014-9-24 17:07:21 | 显示全部楼层
是真的培训不到位还是执行不到位?
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